应付职工薪酬计提和发放会计分录

2026-04-19

计提时： 借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用/在建工程/研发支出等 贷：应付职工薪酬 发放时： 借：应付职工薪酬 贷：银行存款 “应付职工薪酬”科目应当按照“工资、奖金、津贴和补贴”、“职工福利费”、“非货币性福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费和职工教育经费”、“带薪缺勤”、“利润分享计划”、“设定提存计划”、“设定受益计划义务”...

计提工资和社保费的会计分录

2026-04-19

计提工资和社保费的会计分录： 计提工资 借：管理费用 贷：应付职工薪酬——工资 计提社保 借：管理费用 贷：应付职工薪酬——社保(企业部分) 发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应付款—社保(个人部分) 库存现金/银行存款 缴纳杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应付款—社保(个人部分) 贷：银行存款 职工薪酬...

职工薪酬会计分录

2026-04-19

职工薪酬分为货币性职工薪酬与非货币性职工薪酬，以下为二者会计分录处理： 一、货币性职工薪酬 1、工资、奖金、津贴和补贴 （1）确认应付职工薪酬。 企业发生职工工资、奖金、津贴和补贴等货币性职工薪酬，应当在职工为其提供服务的会计期间，将实际发生的职工工资、奖金、津贴和补贴等，根据职工提供服务的受益对象，编制如下会计分录： 借：生产成本(生产车间生产工人薪酬) 制造费用(生产车间管理人员薪酬) ...

计提工资会计分录

2026-04-15

计提的会计分录如下： 计提工资： 借：管理费用—工资， 贷：应付职工薪酬—工资， 发放工资： 借：应付职工薪酬—工资， 贷：银行存款， 其他应付款—个人社保， 应交税费—个人所得税， 缴个税时： 借：应交税费—个人所得税， 贷：银行存款， 社保计提： 借：管理费用—社保单位， 贷：应付职工薪酬—社保单位。 缴社保时： 借：应付职工薪酬—社保单位， 其他应付款—个人社保， 贷：银行存款。 补充...

计提工资怎样做会计分录

2026-04-15

计提工资的时候账务处理如下： 借：管理费用等科目， 贷：应付职工薪酬—工资。 发放的时候账务处理如下： 借：应付职工薪酬—工资， 贷：银行存款等科目。 有工资或者福利费没有支付完，那么应付职工薪酬科目年末就会有余额的...

计提工资会计分录？

2026-04-15

你好！借管理费用-工资等贷应付职工薪酬等...