企业会计准则我计提工会经费没有应付职工薪酬-工会经费，那就直接记应付工资？

2026-04-27

根据中国企业会计准则，应该计提工会经费没有应付职工薪酬，在制定会计凭证时，应将其记入应付工会经费，不能记入应付职工薪酬，否则将违反会计准则规定，影响会计记账和报表的真实性和合法性。除应付工会经费外，还有企业职工的其他应付费用，如工资、奖金、福利等，需要根据企业的实际情况，按照国家有关法律法规的要求，记入应付职工薪酬，并在准确的时间内及时偿还，以维护职工的权益。为了准确分类、记账及统计...

企业会计准则第9号——职工薪酬（附应用指南）

2026-04-26

企业会计准则第9号——职工薪酬 靠前章　总　　则 　　靠前条　为了规范职工薪酬的确认、计量和相关信息的披露，根据《企业会计准则——基本准则》，制定本准则。 　　第二条　职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人...